Стажовете не са само за младите. Ако искате да проучите нова кариера или да намерите работа след дълго прекъсване на кариерата, помислете за кандидатстване за стаж. Можете да търсите връщания в борсите за работа или да се регистрирате, за да получавате известия за бъдещи възможности. Ето най-добрите компании, които търсят възрастни стажанти.
Кандидатствайте за отворени връщания в борсите за работа
Първо, нека да разгледаме връщанията, които ще намерите на борсите за работа.
1. Програма за връщане на Amazon
Гигантът в електронната търговия Amazon предлага платено онлайн обучение с предимства за завърнали се в кариерата. По време на програмата ще бъдете съчетани с ментор, ще завършите проект, ще получите обратна връзка от екипите на Amazon и ще се запознаете с работния процес на Amazon. Ако се представите добре, може да получите шанса да се присъедините към Amazon като служител на пълен работен ден.
Ако идеята да станете възрастен стажант в Amazon ви вълнува, кандидатствайте за техните отворени роли за връщащи се лица които са били безработни или непълно заети в продължение на една или повече години. Ако бъдете приети, ще трябва да преминете 16-20 седмици платено пълно дистанционно обучение.
2. Програма Eaton ReSurge
Стажантската програма на Eaton за възрастни е отворена за завършили STEM колеж, които доброволно прекъсват кариерата си и имат повече от две години професионален опит. Стажантите са част от кохорта и поемат 6-11 месечни задачи, работещи по проекти в реалния свят. Ако сте подходящ, може да получите роля на пълен работен ден. Ако се интересувате от кариера в Eaton, кандидатстват за една от техните роли в ReSurge.
3. Schneider Electric Връщане на работа
Излизате ли от прекъсване на кариерата от две или повече години? Имате ли пет или повече години опит в областта на инженерството или веригата за доставки? Schneider Electric си партнира с ReacHIRE, за да ви даде шанс да възобновите кариерата си.
Return-To-Work е структурирана и платена програма, която ще ви помогне да възвърнете увереността си под ръководството на ментор. Можеш кандидатствайте за свободните позиции на Schneider Electric в ReacHIRE.
4. Microsoft Leap
Microsoft стартира Microsoft Leap през 2015 г., за да насърчи повече хора да се присъединят към технологичната индустрия. Ако сте участник, ще можете да се присъедините към 16-седмична програма, която съчетава класна стая и практическо обучение по инженерни проекти. Освен това ще работите със служители на Microsoft и ще придобиете опит с техните продукти.
Ако се интересувате от стаж в Microsoft, изберете от пътищата към технически роли като софтуерен инженер, UX дизайнер и инженер по киберсигурност. Всяка кохорта има специфични изисквания за допустимост и Microsoft изисква кандидатите да са завършили съответното обучение. Ако имате нужда от опресняване, изтеглете един от най-добрите приложения за безплатни онлайн курсове.
5. Завръщане на кариерата в UBS
Свободните работни места на UBS на непълен работен ден и на пълен работен ден са отворени за „Завърнали се в кариерата“. Ако сте прекъснали кариерата си за две или повече години и искате работа с хибридни условия на работа, Career Comeback може да е вашият възрастен Стаж. Структурираната програма на UBS включва срещи с други завърнали се, обучение по преход и други дейности, които да ви помогнат да постигнете целите за лично развитие. За да бъдат разгледани за програмата, кандидатствайте в борда за работа на UBS.
Регистрирайте се за стажове за възрастни
Можете също да се запишете за различни стажове за възрастни другаде.
6. Restart на Dell
Dell предлага отлични възможности за завърнали се, които искат да учат как да си намеря работа след прекъсване на кариерата. Можете да избирате от ReStart Direct Hire Program и ReStart Returnship Program. И двата варианта са структурирани и предлагат подкрепа за кариерно развитие за професионалисти, които са били наети или непълно заети поне една година.
Restart Returnship Program е платена 16-седмична програма за обучение за професионалисти, работещи най-малко пет години. Междувременно програмата Direct Hire предлага позиции на пълен работен ден за участници, които отговарят на изискванията за отворени позиции за работа в Dell. За да кандидатствате, попълнете своя профил на страницата за приложение на Dell ReStart. Dell счита самостоятелната заетост, стажовете и консултантската работа за част от вашия професионален трудов опит.
7. Програма Encore на Deloitte
Точно когато сте мислили, че кариерата ви е приключила, Deloitte ви вика отново за бис. Deloitte предлага обучение, практически опит и персонализиран план за развитие за възрастни стажанти. Ако се интересувате от работа в една от големите четири счетоводни фирми в света, кандидатствайте за програмата Encore на Deloitte.
Encore е отворен за професионалисти, които са били без работа шест месеца или повече. Наличните възможности включват консултантски роли в AI & Data Engineering, Project Management, IT, Cloud Engineering, Software Engineering и др. За да проверите дали сте квалифицирани, изпратете своята кандидатура на страницата на Deloitte Encore Program.
8. Програма за повторно навлизане на Ford
Програмата за повторно навлизане на Ford предлага стажове на квалифицирани лица, които са били извън работната сила или непълно заети в продължение на две или повече години. Кандидатите получават ценно обучение на работното място, което може да им помогне да се върнат на работната сила.
Участниците трябва да могат да се ангажират със стаж на пълен работен ден за шест месеца. Програмата предлага възможности за наставничество, професионално развитие, работа в мрежа и контакт с висшия мениджмънт и културата на Ford. За да кандидатствате, посетете уебсайта на програмата и изпратете имейл.
9. Northrop Grumman iReturn
Интересувате ли се от аеронавтика, киберпространство и отбранителни технологии? Тогава iReturn може да е стажът за възрастни за вас. Програмата е с продължителност 12 седмици, точно достатъчно време, за да се подготвите за възможна работа на пълен работен ден с Northrop Grumman. Ако сте били безработни от поне две години и искате да подобрите уменията си и да се върнете в играта, можете да се свържете чрез имейл и кандидатствайте за следващата кохорта.
10. Програма за връщащи се на HubSpot
Възрастните стажанти в програмата за завърнали се на HubSpot се присъединяват към 20-седмично обучение, което да им помогне да подобрят уменията си. Освен обучението, стажантите получават подкрепа и ресурси, за да се адаптират бавно отново към работа. Най-добрата част е да се учиш от един от най-добрите технологични компании за работа и да бъдеш вдъхновен от най-високо оценената работна култура на HubSpot.
HubSpot не предлага връщане през цялата година, но вие можете регистрирайте се, за да получавате известия за кохортите на компанията два пъти годишно. Като алтернатива можете също да опитате да кандидатствате за някое от техните работни места.
11. Отново интуиция
Програмата за връщане на Intuit предлага възможност на технологичните специалисти да се върнат към кариера на пълен работен ден. Възрастни стажанти се присъединяват към екип и участват в 16-седмична структурирана програма с лично наставничество, лидерски чатове и тренировъчни лагери. Ако искате да научите нови умения в технологичната индустрия, попълнете отново формуляра в Intuit.
12. Програма Re-Empower на Raytheon Technologies
Програмата Re-Empower на Raytheon Technologies е отворена за всички опитни кандидати, които са прекъснали работата си поне една година. Ще можете да се присъедините към 14-седмична програма със заплащане и работа с треньор, който ще ви напътства, докато подновявате кариерата си. Ако завършите програмата, Raytheon Technologies може да ви предложи позиция.
Raytheon Technologies приема заявления за стажове за възрастни през цялата година. Регистрирайте се за програмата Re-empower, след което изчакайте специалист по подбор на персонал да прегледа вашата кандидатура.
Стартирайте отново кариерата си със стаж за възрастни
Стажовете са чудесен начин да върнете кариерата си обратно. Те предлагат възможност за усвояване на нови умения, придобиване на опит в индустрията и създаване на ценни връзки. И най-доброто от всичко, те могат да доведат до заетост на пълен работен ден. Стажът може да е идеалното място да започнете, ако се интересувате от подновяване на кариерата си.
Прекъснахте ли кариерата си, за да си починете, да станете доброволец, да се грижите за член на семейството или да служите в армията? Каквато и да е причината, възможностите ви очакват. Можете също така да помислите за започване на кариера в нова индустрия.
